Réponse de CC (Conseillère Pôle Emploi)
Vous souvenez-vous de ce qui s'est passé le 14 avril dernier dans mon quotidien (et vous souvenez-vous de la suite de cet échange?)? Hier, j'ai reçu une réponse suite à ma candidature :
"M. GOSSIP BOY
ADRESSE
CODE POSTAL VILLE
OBJET : Suivi de votre candidature ..., le 28 avril 2009
(Il est bien le contrat de Pôle Emploi avec La Poste, le courrier est toujours là le lendemain de l'envoi... et pourquoi il n'en ai pas de même pour la correspondance des particuliers, car avec l'augmentation croissante et régulière du prix des timbres cela serait normal d'améliorer la qualité des services).
N° OFFRE : .......
Monsieur,
Vous avez proposé votre candidature pour le poste AGENT DE RETRAITE à laquelle nous avons accordé toute notre attention (chacun à sa propre définition pour "accorder son attention", mais selon mes propres critères je crois bien que tu te moques Madame CC).
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à cette offre d'emploi. Cependant nous avons le regret de vous informer que nous ne pouvons pas lui donner une suite favorable, pour la, ou les raisons suivantes :
- Vous n'avez pas indiqué les références de l'offre (= une erreur de débutant)
- Le poste a été pourvu entre-temps (= Si Madame CC avait coché cette réponse là, je l'aurais fusillée surplace, j'ai répondu le jours de la mise en ligne de l'offre)
- Le choix de l'employeur s'est porté sur une autre candidature (= celle-là me fait rire parce qu'en règle générale les conseillers ne sont jamais au courant de ce qu'il advient des candidats sélectionnés; A moins que cette annonce ne soit mise en ligne que pour la forme et la subvention de l'Etat et que l'entreprise avait déjà un candidat pour le poste, je ne vois pas comment cette case peut être cochée)
- Vous ne possédez pas les connaissances exigées par l'employeur
- Votre formation ne correspond pas aux critères de l'employeur (J'ai rarement droit à une réponse de la part de Pôle Emploi, c'est pour ça que je n'ai jamais eu cette réponse là... Je suis certain que beaucoup y ont pensé en voyant mes candidatures! Mais laissez-moi une chance de vous démontrer que je sais travailler!!!)
- Vous ne correspondez pas au profil demandé (Mais mon profil n'est pas si mal que ça, est-ce que moi je vous attaque sur votre physique! Plus sérieusement, c'est une phrase hypocrite qui ne veut rien dire. Un profil c'est le candidat idéal et comme on sait que ça n'existe pas. Il n'y a pas de profil, juste des compétences nécessaires et d'autres à apprendre le cas échéant)
- Vous ne possédez pas l'expérience demandée (C'est tout aussi aléatoire que le profil, l'expérience ne reflète pas totalement les capacités d'un employé)
- Nous l'avons transmise à l'entreprise, qui ne l'a pas retenue (Mouais, ça ressemble étrangement à la troisième réponse, vous ne trouvez pas?)
- Il s'agit d'une mesure aidée, vous ne remplissez pas les conditions (En toute logique, si on se fie aux échanges avec Pôle Emploi, c'est cette réponse là qui aurait due être cochée... Hé Ben non!)
- L'entreprise ne souhaite plus, actuellement, recevoir de nouvelles candidatures (C'est la réponse que j'ai obtenu. Mais pourquoi le jour de la mise en ligne, l'entreprise ne souhaite plus recevoir de candidature? Ça sent la réponse bateau pour ne pas se fouler, et comme ce n'est pas la première fois que Madame CC me répond de la sorte que ma candidature n'a pas été retenue, je commence à penser sérieusement qu'elle se paie ma tête et qu'elle place tout simplement les personnes qu'elle suit au lieu de laisser leur chance aux autres chercheurs d'emploi : Pas très fair-play Madame CC (Je n'ai jamais vu sa tête, mais j'aimerai bien pouvoir lui dire ce que je pense d'elle))
- Autres motifs : ... (Quand cette case est cochée, il ne faut pas espérer avoir une explication, mais de temps en temps il y a un petit mot manuscrit... de temps en temps seulement...)
En conséquence, nous vous prions de trouver votre dossier candidature, ci-joint (ce qui signifie imprimé en copie écran de mauvaise qualité, il en manque parfois une partie... Pourquoi gâcher du papier pour rien? Quand apprendra-t-on aux administrations à respecter la nature et arrêter de gaspiller inutilement?!!), en retour. Votre profil étant susceptible d'intéresser d'autres entreprises, nous vous encourageons à poursuivre vos démarches (Non, non, tu m'as déçu, je vais en rester là! Mais ils croient quoi, qu'on les attend pour trouver du travail et qu'on s'arrête au moindre obstacle???) afin de trouver rapidement un emploi.
Veuillez agréer, Monsieur, nos salutations distinguées.
Le Conseiller à l'emploi,
CC"
Si après ce courrier je ne suis pas certain que ma candidature est allée directement à la corbeille dès réception de la première réponse par mail, c'est que je suis un gros naïf.
"M. GOSSIP BOY
ADRESSE
CODE POSTAL VILLE
OBJET : Suivi de votre candidature ..., le 28 avril 2009
(Il est bien le contrat de Pôle Emploi avec La Poste, le courrier est toujours là le lendemain de l'envoi... et pourquoi il n'en ai pas de même pour la correspondance des particuliers, car avec l'augmentation croissante et régulière du prix des timbres cela serait normal d'améliorer la qualité des services).
N° OFFRE : .......
Monsieur,
Vous avez proposé votre candidature pour le poste AGENT DE RETRAITE à laquelle nous avons accordé toute notre attention (chacun à sa propre définition pour "accorder son attention", mais selon mes propres critères je crois bien que tu te moques Madame CC).
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à cette offre d'emploi. Cependant nous avons le regret de vous informer que nous ne pouvons pas lui donner une suite favorable, pour la, ou les raisons suivantes :
- Vous n'avez pas indiqué les références de l'offre (= une erreur de débutant)
- Le poste a été pourvu entre-temps (= Si Madame CC avait coché cette réponse là, je l'aurais fusillée surplace, j'ai répondu le jours de la mise en ligne de l'offre)
- Le choix de l'employeur s'est porté sur une autre candidature (= celle-là me fait rire parce qu'en règle générale les conseillers ne sont jamais au courant de ce qu'il advient des candidats sélectionnés; A moins que cette annonce ne soit mise en ligne que pour la forme et la subvention de l'Etat et que l'entreprise avait déjà un candidat pour le poste, je ne vois pas comment cette case peut être cochée)
- Vous ne possédez pas les connaissances exigées par l'employeur
- Votre formation ne correspond pas aux critères de l'employeur (J'ai rarement droit à une réponse de la part de Pôle Emploi, c'est pour ça que je n'ai jamais eu cette réponse là... Je suis certain que beaucoup y ont pensé en voyant mes candidatures! Mais laissez-moi une chance de vous démontrer que je sais travailler!!!)
- Vous ne correspondez pas au profil demandé (Mais mon profil n'est pas si mal que ça, est-ce que moi je vous attaque sur votre physique! Plus sérieusement, c'est une phrase hypocrite qui ne veut rien dire. Un profil c'est le candidat idéal et comme on sait que ça n'existe pas. Il n'y a pas de profil, juste des compétences nécessaires et d'autres à apprendre le cas échéant)
- Vous ne possédez pas l'expérience demandée (C'est tout aussi aléatoire que le profil, l'expérience ne reflète pas totalement les capacités d'un employé)
- Nous l'avons transmise à l'entreprise, qui ne l'a pas retenue (Mouais, ça ressemble étrangement à la troisième réponse, vous ne trouvez pas?)
- Il s'agit d'une mesure aidée, vous ne remplissez pas les conditions (En toute logique, si on se fie aux échanges avec Pôle Emploi, c'est cette réponse là qui aurait due être cochée... Hé Ben non!)
- L'entreprise ne souhaite plus, actuellement, recevoir de nouvelles candidatures (C'est la réponse que j'ai obtenu. Mais pourquoi le jour de la mise en ligne, l'entreprise ne souhaite plus recevoir de candidature? Ça sent la réponse bateau pour ne pas se fouler, et comme ce n'est pas la première fois que Madame CC me répond de la sorte que ma candidature n'a pas été retenue, je commence à penser sérieusement qu'elle se paie ma tête et qu'elle place tout simplement les personnes qu'elle suit au lieu de laisser leur chance aux autres chercheurs d'emploi : Pas très fair-play Madame CC (Je n'ai jamais vu sa tête, mais j'aimerai bien pouvoir lui dire ce que je pense d'elle))
- Autres motifs : ... (Quand cette case est cochée, il ne faut pas espérer avoir une explication, mais de temps en temps il y a un petit mot manuscrit... de temps en temps seulement...)
En conséquence, nous vous prions de trouver votre dossier candidature, ci-joint (ce qui signifie imprimé en copie écran de mauvaise qualité, il en manque parfois une partie... Pourquoi gâcher du papier pour rien? Quand apprendra-t-on aux administrations à respecter la nature et arrêter de gaspiller inutilement?!!), en retour. Votre profil étant susceptible d'intéresser d'autres entreprises, nous vous encourageons à poursuivre vos démarches (Non, non, tu m'as déçu, je vais en rester là! Mais ils croient quoi, qu'on les attend pour trouver du travail et qu'on s'arrête au moindre obstacle???) afin de trouver rapidement un emploi.
Veuillez agréer, Monsieur, nos salutations distinguées.
Le Conseiller à l'emploi,
CC"
Si après ce courrier je ne suis pas certain que ma candidature est allée directement à la corbeille dès réception de la première réponse par mail, c'est que je suis un gros naïf.
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